可用於： Microsoft 365 Copilot
非營利場景： 優化員工和志工規劃
設想
非營利組織需要有效運作，Copilot 可以幫助評估人員需求並協助制定招募計畫和培訓。
評估目前的人員配置，了解現有的技能、角色和差距。
Word 中的副駕駛
提示範例： 建立報告 使用 /[資源管理文件.docx] 中捕獲的資訊描述我們目前跨部門、角色和技能的員工隊伍
在 Excel 中使用 Copilot 來幫助視覺化目前的人員配置/志工需求。
Excel 中的副駕駛
提示範例： 突出顯示單元格所在位置 人員配置/志工工作時間低於要求的時間。
制定招聘計劃以填補已確定的差距並滿足未來的人員配置/志工需求。
Word 中的副駕駛
提示範例： 概述招聘計劃 解決已確定的人員配置缺口和未來需求。包括根據過去/[招聘策略計劃.docx]尋找候選人的策略、時間表和關鍵里程碑
制定並實施培訓計劃，以提高現有工作人員和志工的技能。
Microsoft 365 Copilot聊天2
提示範例： 建立培訓大綱 我們的新發展計劃，涵蓋所需的技能和能力。
定期監控和評估員工和志工的使用率，以確保與組織目標一致。
Excel 中的副駕駛
提示範例： 告訴我需要什麼數據 計算關鍵績效指標 (KPI)，例如加班時間、尖峰時段人員配置水準和技能利用率。
根據回饋和數據不斷調整人員配置和志工計劃，以確保最佳的人員配置水準。
團隊中的副駕駛
提示範例： 定期會議總結 審查員工績效數據並收集團隊成員的回饋。
下一個場景： 改進入職和開發流程 本範例場景中的內容僅用於演示目的。您應該評估 Copilot 如何與您組織的業務流程、監管要求和負責任的 AI 原則保持一致。
下一步
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