Scénario à but non lucratif : Améliorer les processus d’intégration et de développement

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Disponible avec: Microsoft 365 Copilot Niveau du scénario :
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KPI impactés

Impact du programme

Rétention des bénévoles

Bénéfice de valeur

Économies de coûts

Expérience employé

Utiliser Copilot pour améliorer les processus d'intégration et de développement


1. Évaluer les processus actuels

Évaluer les processus d’intégration et de développement existants pour identifier les points forts et les domaines à améliorer.

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Copilote dans Word

Exemple d'invite : Créer un document d'évaluation de nos processus actuels d'intégration et de développement en utilisant les commentaires des nouveaux embauchés et des bénévoles dans [document de commentaires.ppt]

2. Élaborez un plan d’intégration

Créez un plan d’intégration détaillé qui décrit les étapes que les nouveaux employés doivent suivre pour se mettre à niveau.

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Discussion d'affaires2

Exemple d'invite : Élaborer un plan d’intégration structuré pour les nouveaux employés, y compris les échéanciers, les étapes clés et les sessions de formation requises à l'aide de /[pass onboarding presentations.ppt] et du /[assessment document.docx]

3. Créer des supports de formation

Développer du matériel et des ressources de formation pour soutenir le processus d’intégration.

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Copilote dans PowerPoint

Exemple d'invite : Créer une présentation de formation pour les nouveaux employés, couvrant la mission, les valeurs, les politiques et les procédures de notre organisation en faisant référence au [document de mission.docx] et à la [politique RH.ppt]

4. Faciliter le partage des connaissances

Capturez les informations issues des réunions de mentorat pour compiler les principaux enseignements des membres expérimentés de l’équipe.

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Discussion d'affaires2

Exemple d'invite : Documenter les principaux apprentissages et ressources des nouveaux employés discuté au cours de diverses séances de mentorat.

5. Suivez les progrès

Utilisez Copilot dans Loop pour collaborer en temps réel afin de suivre les progrès des nouvelles recrues tout au long du processus d'intégration.

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Copilote en boucle

Exemple d'invite : Créer une liste de contrôle des tâches d'intégration y compris des liens vers les supports de formation que les nouveaux employés doivent suivre au cours des 90 prochains jours.

6. Évaluer et affiner

Évaluer en permanence l’efficacité des processus d’intégration et de développement et apporter les ajustements nécessaires.

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Copilote dans Word

Exemple d'invite : Rédiger un rapport d'évaluation trimestriel qui suggère des améliorations basées sur les commentaires des nouveaux employés, des bénévoles et des mentors.

1Accédez au Copilot sur copilot.microsoft.com ou l'application mobile Microsoft Copilot et réglez le bouton sur « Web ».

2Accédez au Business Chat à copilot.microsoft.com ou l'application mobile Microsoft Copilot et réglez le bouton sur « Web ».

3Les agents Copilot permettent à Microsoft 365 Copilot d'accéder aux applications spécifiques à votre organisation. Par le passé, cela aurait nécessité un appel d'API pour obtenir des données à partir d'un système d'enregistrement. Le contenu de cet exemple de scénario est fourni à des fins de démonstration uniquement. Vous devez évaluer la manière dont Copilot s'aligne sur les processus métier, les exigences réglementaires et les principes d'IA responsable de votre organisation.

Le contenu de cet exemple de scénario est uniquement destiné à des fins de démonstration. Vous devez évaluer la façon dont Copilot s'aligne sur les processus commerciaux, les exigences réglementaires et les principes d'IA responsable de votre organisation.