HR-Szenario: Einstellungspraktiken analysieren
Verfügbar mit: Microsoft 365 Copilot und Copilot Studio Szenarioebene:
Betroffene KPIs
Kosten pro Miete
Wertvorteil
Einsparmaßnahmen
Mitarbeitererfahrung
Verwendung von Copilot zur Analyse von Einstellungspraktiken
1. Datenquellen verbinden
Fordern Sie Copilot auf, relevante Einstellungseinblicke aus Datenquellen zusammenzufassen, die mit Copilot Studio-Agenten verknüpft sind, wie etwa Bewerberverfolgungssysteme, LinkedIn, HR Insights und Power BI.
Copilot Studio-Agent
Aktion: Verwenden Sie Copilot schnell lokalisieren relevante Daten, die den Einstellungsprozess anzeigen und beeinflussen.
2. Daten analysieren
Analysieren Sie Daten, fassen Sie Ergebnisse zusammen und bieten Sie Einblicke in Kandidaten, Bewerberpool, Kapazität und Einstellungsqualität.
Copilot in Excel
Beispiel-Eingabeaufforderung: Was beträgt die durchschnittliche „Zeit bis zur Einstellung“?
3. Berichte erstellen
Erstellen Sie Berichte und Visualisierungen, um den Einstellungsprozess besser zu verstehen und datengestützte Entscheidungen zu treffen.
Copilot in Excel
Beispiel-Eingabeaufforderung: Um die Daten besser zu artikulieren, Markieren Sie die Zellen gelb wenn die „Zeit bis zur Einstellung“ 60 Tage überschreitet.
4. Arbeiten Sie mit dem Team zusammen
Planen Sie ein Meeting, um den Bericht und die Erkenntnisse vorzustellen und Feedback zu sammeln.
Copilot in Teams
Aktion: „Besprechungsnotizen erstellen“ nach dem Anruf, um wichtige Themen und Aktionspunkte festzuhalten.
5. Verfolgen Sie den Fortschritt
Verfolgen Sie den Fortschritt der Einstellungspipeline.
Copilot in Excel
Beispiel-Eingabeaufforderung: Zusätzlich zu „Wie lang ist die durchschnittliche Zeit bis zur Einstellung?“, Monitor „Wie hoch ist die durchschnittliche ‚Kandidatenzufriedenheit‘?“ um die Auswirkungen von Änderungen im Einstellungsprozess zu vergleichen.
6. Verbessern Sie die Überprüfung der Einstellungspipeline
Passen Sie Ihren Ansatz basierend auf der Auswirkung der Maßnahmen an und wiederholen Sie die Iteration.
Copilot im Loop
Beispiel-Eingabeaufforderung: Brainstorming Ideen zur Verbesserung der Einstellungsverfahren Verfahren. Bitten Sie Kollegen, in Loop Beiträge zu leisten und Feedback zu geben.
1Greifen Sie auf den Microsoft 365 Copilot-Chat zu unter m365copilot.com oder die mobile Microsoft 365 Copilot-Chat-App und stellen Sie den Schalter auf „Web“.
2Greifen Sie auf den Microsoft 365 Copilot-Chat zu unter mm365copilot.com, die Microsoft 365 Copilot-Chat-Mobil-App oder die Microsoft 365 Copilot-Chat-App in Microsoft Teams und stellen Sie den Schalter auf „Arbeiten“.
3Copilot-Agenten ermöglichen Microsoft 365 Copilot den Zugriff auf Ihre organisationsspezifischen Apps. In der Vergangenheit hätte dies einen API-Aufruf erfordert, um Daten aus einem Aufzeichnungssystem abzurufen. Der Inhalt in diesem Beispielszenario dient nur zu Demonstrationszwecken. Sie sollten bewerten, wie Copilot mit den Geschäftsprozessen, gesetzlichen Anforderungen und verantwortungsvollen KI-Prinzipien Ihres Unternehmens übereinstimmt.
Der Inhalt dieses Beispielszenarios dient nur zu Demonstrationszwecken. Sie sollten bewerten, wie Copilot mit den Geschäftsprozessen, gesetzlichen Anforderungen und verantwortungsvollen KI-Prinzipien Ihres Unternehmens übereinstimmt.
