适用于: Microsoft 365 Copilot 和 Copilot Studio
人力资源场景: 简化福利和薪酬(Copilot Studio)
设想
使用 Copilot 简化福利和薪酬(Copilot Studio)
人工智能可以协助更新福利和薪酬政策所需的研究和财务建模,以及做出决策和通知员工的协作和沟通。
提示 Microsoft Copilot 研究有关竞争性薪酬范围和福利的最新行业趋势和数据。使用 Copilot Studio 代理获取内部和外部数据以得出基准见解。

Copilot 工作室代理
益处: 快速生成表格 不同职位的市场平均工资。
使用 Word 中的 Copilot 起草人才规划计划,以便在下一财政年度与您的执行人员分享。

Word 中的副驾驶
益处: 转动 一些想法 根据收集到的数据制定详细的规划文件。
使用 Excel 中的 Copilot 快速更新财务模型。使用 Copilot 中的高级分析功能创建财务预测。

Excel 中的副驾驶
益处: 制作 快速更新 采用Copilot的财务模型。
使用 PowerPoint 中的 Copilot 生成详细介绍新薪酬策略的执行演示文稿。

PowerPoint 中的副驾驶
益处: 创建一组幻灯片 从 Word 中的策略文档中展示该策略,然后复制到 Excel 图表中。
使用Word中的Copilot修改赔偿政策文件的相关章节。

Word 中的副驾驶
益处: 转动 要点 从行政报告转化为政策文件的文本。
使用 Outlook 中的 Copilot 起草一封电子邮件,向部门经理传达薪酬政策的变化。

Outlook 中的副驾驶
益处: 草稿 一封电邮 向一组部门经理提供有关员工年度审核以及整体薪酬福利变化的详细信息和时间表。
此示例场景中的内容仅用于演示目的。您应该评估 Copilot 如何与您组织的业务流程、监管要求和负责任的 AI 原则保持一致。
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