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人事における Copilot の使用

AI は、予算編成、予測、財務分析、企業業績管理など、財務における重要なタスクを変革しています。

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ユースケース

人事ユースケースの変革

AI は、予算編成、予測、財務分析、企業業績管理など、財務における重要なタスクを変革しています。

学習と開発

一般的なトレーニング プログラムでは、地域や機能全体でエンゲージメントが低下し、会社の目標との不一致が生じる可能性があります。

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報酬と福利厚生

データに基づく洞察なしに報酬と福利厚生を管理すると、雇用市場における公平性と競争力を維持することが困難になる可能性があります。

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採用

理想的なマッチングを提示し、スクリーニングプロセスを自動化し、より適切な意思決定のための洞察を提供するデジタル アシスタントを使用して、採用チームが候補者の検索と選択を効率化できるようにします。

Motor Oil GroupがCopilotで採用活動を改善した方法をご覧ください ここ.

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人生の一日

Copilot を使用して日常的に一般的なタスクを実行し、時間を節約し、価値を生み出し、健康を向上させる方法をご覧ください。

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従業員エンゲージメント

従業員やパートナーにセルフサービス型の会話チャットボットまたはデジタル アシスタントを提供し、問題を解決したり、人事タスクを完了したり、業務に必要な関連ナレッジ記事、洞察、ツールにアクセスしたりできるようにします。

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タレントマネジメント

デジタル アシスタントを使用して、従業員と人事マネージャーがキャリア チャンスを探索し、スキル構築リソースにアクセスし、開発目標を管理できるようにします。

アデコグループが介護士育成にAIをどのように活用しているかをご覧ください ここ.

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KPI

主要な機能領域のKPIに影響を与える機会

Microsoft Copilotが解決時間を平均化する方法

Microsoft Copilot は、HR システムを使用する従業員向けのセルフサービス オプションを提供し、サポート要件を軽減し、従業員の満足度を向上させることができます。

Copilot が平均問題解決時間を短縮する方法

Microsoft Copilot は解決時間を短縮するのに役立ち、結果として生産性の向上と従業員満足度の向上につながります。

Copilotが給付金の利用を増やす方法

従業員が福利厚生について知ることができるように、改善されたインターフェースを作成し、登録プロセスを改善します。

CopilotがeNPSスコアの向上にどのように役立つか

従業員ネット プロモーター スコア (eNPS) は、従業員のエンゲージメントを評価するための貴重な指標です。従業員があなたの組織を友人や家族に素晴らしい職場として推奨する可能性を測定します。Microsoft Copilot は、前向きな職場環境を育み、従業員に権限を与えることで、従業員ネット プロモーター スコア (eNPS) を高める上で重要な役割を果たします。

Microsoft Copilotがオンボーディング時間を短縮する方法

立ち上げ時間の短縮は、誰にとっても有益です。従業員の自信とエンゲージメントを高めます。学習曲線を短縮し、従業員がより早く成果を出せるようにするのに役立ちます。

Microsoft Copilotが従業員の離職率にどのように役立つか

Microsoft Copilot を使用して複雑さを軽減し、時間を節約することで日常業務のストレスを軽減すると、従業員満足度の向上に役立ち、定着率の向上にもつながることが実証されています。

Microsoft Copilotが採用にどのように役立つか

Copilot は、職務記述書の作成、面接の実施、候補者への連絡の作成を支援することで、人事部門の採用プロセスの効率化を支援します。